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Autor: Jörg Felfe
ISBN-13: 9783642550799
Einband: Buch
Seiten: 364
Gewicht: 896 g
Format: 184x142x25 mm
Sprache: Deutsch

Handbuch Mitarbeiterführung

Springer Reference Psychologie, Handbuch Mitarbeiterführung
Wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte
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Herausragende Führungserfolge erzielen.- Führungskräfte fördern und entwickeln.- Gesundheitsförderlich führen.- Diversity managen.- Risiken in der Führung mindern.- Neue Chancen und besondere Herausforderungen.
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Dieses Praxishandbuch ist ein Nachschlagewerk zum Thema Mitarbeiterführung und richtet sich an alle, die sich für die konkrete Umsetzung von Führungswissen in der Praxis interessieren. Dieses Umsetzungswissen ist von besonderer Bedeutung für Führungskräfte und solche, die es werden wollen. Aber auch Trainer, Berater, Coaches, Personalentwickler und Studierende der Psychologie und der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften profitieren von den anschaulich geschriebenen Beiträgen, die kein spezifisches Fachwissen voraussetzen, und erhalten einen hervorragenden Überblick über den aktuellen Stand der Forschung. Die praktische Anwendung des Wissens steht hierbei im Mittelpunkt. Die Beiträge wurden von ausgewiesenen Experten aus dem deutschsprachigen Raum verfasst. In 27 Kapiteln ist das aktuelle Wissen zu modernen Theorien guter Führung (z.B. ethische oder authentische Führung), zu gesundheitsförderlicher Führung oder zum Management von (alters)diversen Gruppen praxisnah aufbereitet. Auch zu wichtigen und aktuellen Themen wie Coaching, Ex- und Repatriates oder zu "Jung führt alt" sind Beiträge enthalten. Alle Beiträge sind einheitlich strukturiert und anhand einer Kurzzusammenfassung schnell zu überblicken. Sie beginnen mit einem Fallbeispiel, auf dessen Problemstellung Antworten gegeben werden. Je nach Thema enthalten die Beiträge zudem direkt einsetzbares Zusatzmaterial, wie Checklisten, Leitfäden, Trainingskonzepte oder Instrumente. Die Beiträge liefern der Praxis neue Impulse und können dort unmittelbar genutzt werden.
Editiert von: Jörg Felfe, Rolf van Dick
Prof. Dr. Jörg Felfe, Professor für Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr, Hamburg.Prof. Dr. Rolf van Dick, Professor für Sozialpsychologie und Scientific Director des Center for Leadership and Behavior in Organizations (CLBO), Goethe-Universität, Frankfurt.
Autor: Jörg Felfe
ISBN-13:: 9783642550799
ISBN: 3642550797
Verlag: Springer, Berlin
Gewicht: 896g
Seiten: 364
Sprache: Deutsch
Sonstiges: Buch, 184x142x25 mm, m. 28 SW-Abb., 23 Farbabb.